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Titelthema
Hier finden Frauen Hilfe beim

(Wieder)einstieg in den Beruf

FRAU & BERUF Beratung für Frauen jeden Alters und unabhängig der Herkunft

Ein wesentlicher Schlüssel zur kreises und den Gleichstellungs-
Bekämpfung des Fachkräfte- beauftragten der Gemeinden. Mit
mangels ist die Steigerung der sozialen Trägern gibt es einen
Erwerbstätigkeit von Frauen. Runden Tisch, an dem alle Bera-
Um die Frauener- Gerade das Saarland hat mit tungsstellen aus dem Landkreis
werbstätigkeit zu einer unterdurchschnittlichen beteiligt sind“, berichtet sie.
erhöhen, ist die Frauenerwerbsquote zu kämp- Die Frauen, die zur Beratungs-
Arbeit der fen. Um diese zu erhöhen, hat stelle kommen, sind Höfer-Kunz
Netzwerkstelle das Wirtschaftsministerium 2018 zufolge überwiegend im Alter
Frauen im Beruf das Landesprogramm „Frauen in zwischen 25 und Anfang 40 und
(FiB) ein zentraler Arbeit“ gestartet. Mittlerweile aus dem EU-Ausland, beipiels-
Baustein. Sie ist bei gibt es in allen Landkreisen weise aus Spanien, Rumänien
der AK angesiedelt. regionale Beratungsstellen, die oder Polen. Die meisten haben
Zusammen mit den Frauen vor Ort Unterstützung eine Ausbildung – dann geht es
regionalen anbieten. Beim Besuch von Frau auch darum, sie beim beruflichen
Beratungsstellen und Beruf in St. Wendel berichtet Foto: Simone Hien Anerkennungsverfahren zu be-
leistet sie wertvolle Heike Höfer-Kunz von ihrer gleiten oder zu Möglichkeiten
Arbeit, um die Beratungsarbeit. und Maßnahmen zur beruflichen
Hürden von Frauen Heike Höfer-Kunz berät und Neuorientierung zu beraten. Viele
zu senken, wieder in Von Simone Hien motiviert seit 2021 Frauen im seien auch Wiedereinsteigerin-
den Beruf Landkreis St. Wendel beim nen, die aus einem Mini-Job in
einzusteigen. Mehr „Jede Frau kommt mit ihrer indi- (Wieder-)einstieg in den Beruf. eine sozialversicherungspflich-
zur FiB (E-Mail: viduellen persönlichen und be- tige Beschäftigung wollten.
mechthild.kartes@ ruflichen Biographie hierher. Die gelernte Diplom-Sozialar- Um Frauen auf die Beratungs-
arbeitskammer.de, Dann geht es darum, in der Be- beiterin, die „eigentlich immer im stelle aufmerksam zu machen,
Tel. 0681 4005-320) ratung ihre persönlichen Kompe- Bereich der Arbeitsmarktförde- gehört es auch zu ihrer Arbeit, die
sowie die jeweiligen tenzen und Ressourcen heraus- rung gearbeitet hat“, informiert Werbetrommel zu rühren. Seit
Ansprechpartnerin- zuarbeiten. Dabei ist auch ein unter anderem über Arbeitsplatz- Bestehen von Frau und Beruf im
nen der regionalen Vertrauensverhältnis sehr wich- angebote und Anforderungspro- Landkreis St. Wendel sei sie „ver-
Beratungsstellen in tig, weil die Frauen sich dann file, über Berufschancen sowie schiedene Wege gegangen, um
den Landkreisen mehr öffnen. Um jemanden da- Weiterbildungsmöglichkeiten die Stelle bekannt zu machen“,
gibt es auf www. bei zu unterstützen, den ‚richti- und bezüglich Weiterbildung und sagt Höfer-Kunz. Unter anderem
arbeitskammer.de/ gen‘ Weg zu gehen, muss man ja Qualifizierung vor allem auch habe sie in Printmedien, auf Face-
themenportale/ ein Gesamtbild entwerfen. Also book, auf der Internetseite der
frauen-im-beruf-fib. ist es wichtig, neben der Qualifi- Hilfe bei Bewerbungen Kreisvolkshochschule St. Wendel
Die FiB wird 2023 kation auch über Ängste und Be- informiert und vergangenes Jahr
durch das fürchtungen informiert zu sein. über finanzielle Unterstützungs- eine Veranstaltung zu Mini- und
saarländische Für die Frauen ist es ganz wichtig, möglichkeiten. Zudem hilft sie bei Midi-Job gemacht. Inzwischen
Ministerium für dass sie eine Ansprechpartnerin der Suche nach einem Prakti- kommen die Frauen auch über
Arbeit, Soziales, haben, die sie auch im Prozess kums- sowie einem Arbeitsplatz Mundpropaganda oder ihr Netz-
Frauen und immer wieder motiviert und auch und schreibt auch Bewerbungen werk. Von den insgesamt 54
Gesundheit reflektiert und auf Dinge wie die mit den Frauen. Zu ihrer Arbeit Frauen, die sie 2022 beraten hat,
(MASFG) über familiäre oder finanzielle Situa- gehört es auch, Unternehmen für kamen zwei Drittel aus dem
Landesmittel tion eingeht“, erklärt Heike Höfer- eine familienfreundliche Perso- Stadtgebiet St. Wendel und den
gefördert. Kunz. Seit der Einrichtung der re- nalpolitik zu sensibilisieren. Ein- angrenzenden Ortschaften. „Das
Die regionalen Bera- gionalen Beratungsstelle Frau mal im Monat bietet sie einen heißt für mich, dass ich noch
tungsstellen werden und Beruf in St. Wendel 2021 ist Treff zum Erfahrungsaustausch mehr in die Fläche gehen muss“,
über das MASFG sie die dortige Ansprechpartnerin an. sagt Höfer-Kunz. Auch in Kitas
durch das und berät Frauen jeden Alters Auch Höfer-Kunz selbst ist im und den Sprachkursen bei der
Landesarbeits- und unabhängig ihrer Herkunft stetigen Austausch, um fachlich Kreis-VHS will sie künftig ver-
marktprogramm niederschwellig zu den Themen immer auf dem neuesten Stand stärkt für Frau und Beruf werben.
„Frauen in Arbeit - Einstieg und Wiedereinstieg in zu sein, und um zu wissen, an Ihre Arbeit sei „eine spannende
Familien stärken“ den Beruf sowie in Zusammen- wen sie die Frauen weitervermit- und eine schöne Aufgabe. Vor al-
und über Mittel aus arbeit mit der Wirtschaftsförde- teln muss, wenn zusätzliche Her- lem, wenn die Frauen die Rück-
dem Europäischen rungsgesellschaft St. Wendeler ausforderungen anstehen: „Ich meldung geben, dass man sie
Sozialfonds Land und der Netzwerkstelle bin in verschiedenen Netzwerk- gut berät. Ich glaube, da steckt
(ESF-Plus) Frauen im Beruf (FiB) zum Thema gruppen, zum Beispiel mit der noch viel Potenzial drin“, betont
gefördert . Gründung. Frauenbeauftragten des Land- Heike Höfer-Kunz.

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