Page 12 - AK-Konkret: 5 | 2023 | AK-SPEZIAL „WEITERBILDUNG“

Titelthema
In den Betrieben muss die

Demokratie gestärkt werden

TRANSFORMATION Mehr Einfluss für Beschäftigte auf Unternehmensstrategien

Demokratie lebt von Mitsprache
und Partizipation. Ein wesentli-
cher Bereich unseres gesell-
schaftlichen Lebens bleibt davon
aber weitestgehend unberührt. In
der Wirtschaft und Arbeitswelt
findet der demokratische
Anspruch auf Mitbestimmung
kaum Verwirklichung. Dabei kann
ein Mehr an Demokratie neue
Möglichkeitsräume für die
sozial-ökologische Transforma- Foto: Adobe Stock/visoot
tion eröffnen und zur Stärkung
des demokratischen Systems
beitragen.
Demokratie darf nicht am Werkstor enden, sondern muss vor allem
Von Frederik Moser in den Betrieben gelebt werden. Beschäftigte und
Interessenvertretungen sollten vor allem mehr Einfluss auf
Es steht gerade nicht gut um un- Investitionsentscheidungen und Unternehmensstrategien haben.
sere Demokratie. Eine aktuelle
Umfrage der Friedrich-Ebert-Stif- Stärkung der demokratischen schäftigte vor dem übermäßigen
tung offenbarte vor kurzem, dass Selbsterfahrung in den Mittel- Zugriff betrieblicher Ökonomisie-
die Mitte der Gesellschaft das Ver- punkt stellt. Diese Erfahrung sollte rungsstrategien schützt.
trauen in funktionierende Instituti- dort ansetzen, wo Transformation Die Stärkung der demokrati-
onen verliert und sich immer stär- konkret werden muss: im Betrieb. schen Erfahrung muss aber über
ker von der Demokratie distanziert. Leider sind dort die Bedingungen die betriebliche Ebene hinauswei-
Ein erheblicher Teil der Befragten aber alles andere als günstig. Der sen und einen neuen Kern wirt-
weist demokratiegefährdende Betrieb ist für die allermeisten kein schaftsdemokratischer Entschei-
Einstellungen auf und vertritt ver- Ort, wo Demokratie gelebt wird, dungsstrukturen auf regionaler
schwörungsgläubige (38 Prozent) sondern ein Ort, wo Obrigkeitsver- und überregionaler Ebene in der
oder völkisch-autoritär-rebellische hältnisse eingeübt werden, weil Strukturpolitik hervorbringen.
(29 Prozent) Positionen. Aktuell ge- Entscheidungen von der Unter- Dazu sollten regionale Transfor-
winnt auch die vom Verfassungs- nehmenszentrale über die Köpfe mationsräte, die in überregionale
schutz als rechtsextrem einge- Transformationscluster eingebun-
stufte AfD stark an Zuspruch. Um- Transformationsräte den sind, etabliert werden. Darin
fragen sehen sie bundesweit etablieren müssen die gesellschaftlichen
schon bei über 20 Prozent (Bun- Gruppen (insbesondere die Arbeit-
destagswahl 2021: 10,3 Prozent), der Beschäftigten hinweg getrof- nehmerinnen und Arbeitnehmer),
Tendenz steigend. Gerade bei Ar- fen und durchgesetzt werden. die direkt oder indirekt vom ökolo-
beitnehmerinnen und Arbeitneh- Eine Stärkung der Demokratie gischen Umbau betroffen sind, an
mern erzielt sie Erfolge. muss hier vor allem das Was, Wie den Entscheidungen der Zukunft
Die vielfachen Krisenerfahrun- und Wofür der Produktion in den in geeigneter Form beteiligt wer-
gen der letzten Jahre, auf die die Mittelpunkt rücken, zum Beispiel den. Denn wenn die Transforma-
Politik nur unzureichende Antwor- durch die Einflussnahme der Be- tion unregulierten kapitalistischen
ten gefunden hat, scheinen Spu- legschaft und ihrer Vertretungen Märkten überlassen wird, würde
ren hinterlassen zu haben. Men- auf Unternehmensstrategien und das auf Arbeitslosigkeit, Einkom-
schen, die um ihren sozialen Sta- Investitionsentscheidungen. mensverluste und enorme soziale
tus bangen, deren Arbeitsplätze in Durch die Ausweitung der Mit- Kosten hinauslaufen, was den so-
Zeiten der Transformation unsi- bestimmung auf wirtschaftliche zialen Zusammenhalt gefährdet
cherer werden und deren Einkom- Angelegenheiten werden Be- und die Geister der Vergangenheit
men stagnieren, neigen dazu, Zu- schäftigte in die Lage versetzt, den umso stärker heraufbeschwört.
flucht in reaktionären Ressenti- Pfad, den die Transformation in Auf die gegenwärtige Schwäche
ments zu suchen und Vertrauen in den Betrieben einschlägt, wirksam der Demokratie muss die Antwort
die Demokratie zu verlieren. und in ihrem Interesse mitzuge- also heißen: Mehr Demokratie!
Um jenes verlorengegangene stalten. Ein Erfahrungswechsel,
Vertrauen zurückzugewinnen, der die gegenwärtige Ohnmacht Frederik Moser ist Referent für
braucht es eine sozial-ökologische in neue Perspektiven und Ver- Unternehmenspolitik und
Transformationsstrategie, die die trauen umwandeln kann und Be- Betriebswirtschaft.

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