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Betrieb + Gewerkschaft
Kompetente Unterstützung

von Interessenvertretungen

ERSTBERATUNGSCHECK AK und INFO-Institut helfen, Arbeitsplätze zu sichern

! Seit zehn Jahren besteht inzwi- aus der Nahverkehrs- und Mobi- des Arbeitgebers, Interviews mit
betrieblichen Fachexperten und
litätsbranche, Handel- und Lo-
schen das Angebot des AK-
(Erst-)Beratungsschecks Wirt- gistik sowie der medizinischen BR-internen Workshops weiter
INFO-Institut schaft für Interessenvertretun- Versorgung. Neben einer Ana- vertieft, bearbeitet und fortent-
und Arbeits- gen, kurz EBS genannt. Und das lyse der wirtschaftlichen Situa- wickelt werden. Hierfür können
kammer bisherige Fazit lautet: Der EBS tion zählt auch die Unterstüt- wirtschaftliche Analysen durch
beraten hat sich eindeutig bewährt und zung bei der Gestaltung von Be- den Sachverständigen durchge-
Betriebs- und etabliert. triebsvereinbarungen zum Port- führt und zum besseren Ver-
Personalräte folio, etwa zu Entgelt-, Schicht- ständnis für den Betriebsrat auf-
sowie Mitar- Von Michael Hoffmann und Arbeitszeitsystemen, eben- bereitet werden. Damit können
beiterver- und Ralf Becker so wie die Schulung zu betriebs- Stärken und Schwächen sowie
tretungen in wirtschaftlichen und rechtlichen entsprechende Risiken im unter-
wirtschaftli- Der EBS ist eine Art Gutschein Grundlagen. nehmerischen Konzept sowie
chen Fragen. für drei Beratungstage, finanziert Anhand des Beispiels „Re- die Auswirkungen auf die Arbeit-
Kontakt EBS: jeweils zur Hälfte von strukturierung und Personalab- nehmer, Beschäftigung und Ar-
AK, Ralf Arbeitskammer und INFO-Insti- bau“ lässt sich der Beratungsab- beitsbedingungen erkannt und
Becker, Tel. tut e.V., den operativen Part lauf skizzieren: Am Anfang steht in Verhandlungen zu einer ent-
0681 4005- übernehmen Beraterinnen und ein interner Kick-off-Workshop sprechenden (Betriebs-) Verein-
239, ralf. Berater der INFO-Institut Bera- zwischen Betriebsrat (BR) und barung, zum Beispiel Interes-
becker@ tungs GmbH. Saarländische In- INFO, um Sach- und Problemla- senausgleich und Sozialplan,
arbeits- teressenvertretungen können durch den Betriebsrat adressiert
kammer.de; sich damit bei betriebswirt- Ein Zukunftsbild des werden.
Info-Institut schaftlichen Problemstellungen Standorts entwickeln Der Druck durch die Transfor-
Beratungs durch externen Sachverstand mation hält weiter an, man
GmbH, unterstützen lassen. Zielgrup- gen transparent zu machen und denke nur an den Automotive-
Michael pen des EBS sind in erster Linie eine zielgerichtete Vorgehens- bereich. Mit Hilfe eines eigenen
Hoffmann, Tel. die Betriebsräte kleinerer Stand- weise festzulegen. Im Folgen- Tools des INFO-Instituts zur
0681 95413-0, orte, die sich schwer damit tun, den wird ein Fragen- und Daten- Transformationsanalyse lassen
michael. vom Unternehmen eine Kosten- anforderungskatalog entwickelt sich der Grad der Betroffenheit
hoffmann@ übernahme für eine externe Be- und dem Arbeitgeber zur Beant- von der Transformation und die
info-institut.de. ratung zu erhalten. Oft kumulie- wortung und Vorlage entspre- Auswirkungen auf die Beleg-
ren hier auch Ressourcenprob- chender schriftlicher Unterlagen schaft antizipieren. Das Ziel ist
leme mit den komplexen Anfor- übergeben. Auf dieser Informa- letztlich, ein Zukunftsbild des
derungen des Strukturwandels. tionsbasis ist es möglich, das Standorts mitzuentwickeln, bei
Sowohl die Branchen als auch geplante unternehmerische dem die Interessen der Beleg-
die Themen sind breit gestreut. Konzept zu verstehen und zu schaft nicht auf der Strecke blei-
Neben der stark vertretenen In- bewerten. Diese können in wei- ben. Der EBS mit seinen drei Be-
dustrie gab es bisher auch Fälle teren Workshops mit Vertretern ratertagen kann als Einstieg in
den Prozess und als „Türöffner“
dienen. Eine Folgeberatung mit
Einverständnis des Arbeitgebers
ist möglich und kann eine best-
mögliche und nachhaltige Un-
terstützung des BR gewährleis-
ten. Bei Interesse an einem EBS
sollten sich Interessenvertretun-
gen an ihre Gewerkschaft wen-
den. Antrag und Bewilligung er-
folgen dann in Abstimmung zwi-
Foto: Adobe Stock/Funtap schaft und den EBS-Anlaufstel-
schen der zuständigen Gewerk-
len der AK und des INFO-Instituts.

Michael Hoffmann ist Berater der
INFO-Insitut Beratungs GmbH.
Ralf Becker leitet das Referat
Gerade im Saarland ist die Transformation in vollem Gange. Der EBS dient auch als Unternehmenspolitik und Be-
Einstieg in eine umfangreiche Transformationsanalyse eines Betriebes. triebswirtschaft.

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