Page 22 - AK-Konkret: 3 | 2023 | Leben + Freizeit
P. 22

Ausbildung + Weiterbildung
            Lebenslauf besser hin                                             Suche nach


            und wieder reduzieren                                             Ausbildungsplatz
                                                                              bei Rente angeben
            BEWERBUNG Unterlagen sind häufig überfrachtet
                                                                              AUSBILDUNGSPLATZ
            Wer auf Jobsuche ist, aber kaum   selbst nicht darin wieder, sollte
            eine  Einladungen  zum  Vorstel-  man versuchen, den Lebenslauf   Wer noch auf der Suche nach dem passen-
            lungsgespräch bekommt, zwei-  in eine reduzierte Form zu brin-    den Ausbildungsplatz ist, kann in der gesetz-
            felt schnell an den eigenen Un-  gen.  Idealerweise  ist der  Le-  lichen  Rentenversicherung Anrechnungszei-
            terlagen. Es bringt aber nichts,   benslauf laut Slaghuis luftig lo-  ten bekommen. Dazu muss die Ausbildungs-
            den Lebenslauf immer  weiter   cker lesbar.                       suche bei der  Agentur für  Arbeit gemeldet
            ergänzen zu wollen, schreibt der   Die Unterlagen müssten zu-     werden,  wie  die  Deutsche  Rentenversiche-
            Karriereberater Bernd Slaghuis   dem auch für Fachfremde  ver-    rung Bund in Berlin mitteilt. Erhalten können
            in einem Beitrag auf Xing. Denn   ständlich sein. Der Coach emp-  diese  Anrechnungszeiten junge Menschen
            ein  Lebenslauf werde nicht  au-  fiehlt,  grundsätzlich  alles  aus   zwischen 17 und 25 Jahren. Nach dem 25. Le-
            tomatisch mit jeder Überarbei-  dem  Dokument zu  werfen, mit     bensjahr  wird die  Ausbildungsplatzsuche in
            tung und Ergänzung besser.    dem man sich selbst nicht iden-     der gesetzlichen Rentenversicherung nur an-
            Statt die Bewerbung mit Infos zu   tifizieren  kann.  Wichtig  sei  vor   erkannt,  wenn  Betroffene  unmittelbar  zuvor
            überfrachten, sollte man eher   allem, sich mit dem eigenen Le-   beschäftigt oder selbstständig gewesen sind
            einen  minimalistischen Ansatz   benslauf wohlzufühlen.  Dane-    und dafür auch Beiträge in die Sozialversiche-
            verfolgen. Bewerberinnen und   ben  ist  es  dem  Karriere-Exper-  rung eingezahlt haben. Die Suche nach einem
            Bewerber schauen sich dazu am   ten zufolge vor allem entschei-   Ausbildungsplatz muss mindestens einen Ka-
            besten eine ausgedruckte  Ver-  dend, dass die Personalabtei-     lendermonat dauern. Ob ein Schulabschluss
            sion ihres Lebenslaufs an, rät der   lung einen Kandidaten oder eine   vorliegt oder während dieser Zeit Leistungen
            Coach.  Wirkt das Dokument    Kandidatin auf Basis der Bewer-     von der  Agentur für  Arbeit gezahlt  werden,
            vollgestopft und anstrengend zu   bungsunterlagen richtig begrei-  spielt für die gesetzliche  Rentenversiche-
            erfassen oder erkennt man sich   fen kann.           tmn          rung hingegen keine Rolle.                tmn



                                                                                                            Anzeige
                                weiterbildungsportal.saarland





















                     Das Weiterbildungsportal Saarland ist ein Kooperationsprojekt des saarländischen Ministeriums für Wirtschaft, Innovation,
                    Digitales und Energie (MWIDE), des Ministeriums für Bildung und Kultur (MBK) und der Arbeitskammer des Saarlandes (AK),
                                das auf Initiative des Zukunftsbündnisses Fachkräfte Saar (ZFS) ins Leben gerufen wurde.

                   Für Privatpersonen                 Für Unternehmen                  Für Bildungsanbieter
             Privatpersonen gibt das Weiterbildungsportal   Unternehmen finden Unterstützung bei der   Bildungsanbieter bekommen mit der Kurs-
             Saarland Tipps zur Suche und stellt Informa-  Weiterbildungsplanung für ihre saarländi-  datenbank des Weiterbildungsportals eine
              tionen zu Beratungsangeboten und Förder-  schen Beschäftigten, eine Übersicht an  regional ausgerichtete Datenbank, die allen
              möglichkeiten zur Verfügung. Suchen Sie im   Beratungsangeboten und Informationen zu  aus dem Saarland und den angrenzenden
               breit gefächerten regionalen Angebot!    Fördermöglichkeiten.       Regionen kostenlos zur Verfügung steht.









            22  ·  AK-Konkret 3|23
   17   18   19   20   21   22   23   24   25   26   27